Fortbildungsplan
für das "Alten- und Pflegeheim zur Mühle"
Gültig für 2006 |
Erstellungsdatum:
1.10.2003
Verantw. für diesen Plan: Birgit Mustermann (PDL)
Nächste Überarbeitung: spätestens am 1.1.2006
Schwerpunkte und Ziele:
- 1. Quartal: Beseitigung der
Wissenslücken bei der Wunddokumentation. Im Rahmen der geplanten
Spezialisierung auf Demenz-Patienten sind entspr. Weiterbildungen
notwendig.
- 2. Quartal: Alle Pflegekräfte sollen
eigene Pflegeplanungen erstellen können. Grundlagen für ein
funktionierendes Beschwerdemanagement müssen geschult werden.
- 3. + 4. Quartal: Geplante Umstellung der
Pflegedokumentation auf EDV erfordert umfangreiche Schulungen des
Personals.
|
Datum |
Thema |
Mitarbeiter |
Ort |
Kosten |
Dozent |
Nachbereitung und Praxisumsetzung |
5.1.2004 bis 7.1.2004 jeweils
von 12.00 bis 14.00 Uhr |
Wunddokumentation (Teil 1) |
WB Blau (7 MA am 5.1)
WB Grün (8 MA am 6.1)
WB Gelb (7 MA am 7.1) |
Inhouse (Kleiner Speisesaal
im Altbau) |
2500 € |
Unternehmensberatung "Theuer
& Partner" |
Verstärkte Kontrolle durch
die QB ab dem 1.2.2006 |
20.1.2004 15.00 bis 17.00 Uhr |
Rechtliche Grundlagen der
Altenpflege |
HL, PDL, WBLs, QB |
Konferenzraum der Gaststätte
"zum Dänenkönig" |
1245 € |
Rechtsanwalt Dr. Flunker |
Dokumentation von
freiheitsbeschränkenden Maßnahmen muss überprüft werden |
usw. |
usw. |
usw. |
usw. |
usw. |
usw. |
usw. |
Legende:
- HL = Heimleitung
- PDL= Pflegedienstleitung
- WBL= Wohnbereichsleitung
- QB = Qualitätsbeauftragte
|